Nous travaillons, vivons et mangeons avec des gens du monde entier – et nous trouvons cela passionnant et inspirant tant que les choses se passent comme nous le pensons. Si les choses se passent diff\u00e9remment de nos attentes ou si quelqu’un communique diff\u00e9remment de nous, nous ne savons pas toujours qu’il peut s’agir d’un malentendu culturel et comment le r\u00e9soudre. Connect2Us s’efforce de pr\u00e9venir et de r\u00e9soudre ces malentendus. De la surprise \u00e0 la connexion.<\/p>\n\n
La Fondation Connect2Us, cr\u00e9\u00e9e en 2016, est une fondation \u00e0 but non lucratif, avec le statut ANBI et la certification CBF jusqu’en 2024. La fondation continue de r\u00e9pondre aux normes du CBF, sans toutefois \u00eatre certifi\u00e9e pour cela. <\/p>\n\n
Lors de la communication entre des personnes issues de milieux culturels diff\u00e9rents, les diff\u00e9rences culturelles peuvent jouer un r\u00f4le perturbateur. Les perceptions erron\u00e9es cr\u00e9ent des pr\u00e9jug\u00e9s. Connect2Us veut contribuer \u00e0 la compr\u00e9hension, \u00e0 la pens\u00e9e critique et \u00e0 la pr\u00e9vention ou \u00e0 l’\u00e9limination de ces pr\u00e9jug\u00e9s afin que nous puissions voir tout ce que nous avons en fait en commun. <\/p>\n\n
Nous aspirons \u00e0 une soci\u00e9t\u00e9 diversifi\u00e9e dans laquelle la libert\u00e9 et la tol\u00e9rance occupent une place centrale et o\u00f9 les pr\u00e9jug\u00e9s sur l’origine sont \u00e9limin\u00e9s.<\/p>\n\n
\nUne soci\u00e9t\u00e9 diversifi\u00e9e sans pr\u00e9jug\u00e9s sur l’origine<\/em><\/strong><\/p>\n<\/blockquote>\n\n
Valeurs fondamentales<\/h3>\n\n
Les quatre valeurs fondamentales de Connect2Us (connexion, ouverture, respect mutuel, durabilit\u00e9) soutiennent les objectifs et, avec les divers programmes, cr\u00e9ent les cadres permettant d’atteindre notre but.<\/p>\n\n
Connexion<\/h3>\n\n
Les activit\u00e9s de Connect2Us se concentrent sur la connexion, la connexion sans fronti\u00e8res. Les activit\u00e9s encouragent la coh\u00e9sion int\u00e9grale des personnes, des organisations et de la soci\u00e9t\u00e9. <\/p>\n\n
Ouvrir<\/h3>\n\n
Connect2Us est ouvert \u00e0 tous, ind\u00e9pendamment des croyances, de la religion, de l’affiliation politique, de l’origine, de la couleur, du sexe ou de l’orientation sexuelle.<\/p>\n\n
Respect mutuel<\/h3>\n\n
Connect2Us prend en compte et assume le respect mutuel de la vision du monde ou de la religion de chacun. Connect2Us a \u00e9tabli comment et o\u00f9 un b\u00e9n\u00e9vole ou un membre du personnel peut signaler une situation dangereuse et ce qui sera fait pour traiter la plainte.<\/p>\n\n
Objectifs de d\u00e9veloppement durable<\/h3>\n\n
Les objectifs de d\u00e9veloppement durable (ODD) sont 17 objectifs visant \u00e0 rendre le monde meilleur d’ici 2030. Connect2Us vise \u00e0 soutenir ces objectifs (4, 10, 16 et 17). Dans le cadre de l’ODD 10, il y a de la place pour la migration. \u00ab\u00a0Les migrations et la mobilit\u00e9 des personnes doivent \u00eatre mieux organis\u00e9es et plus s\u00fbres. Il faut \u00e9galement mettre fin aux lois et pratiques discriminatoires qui ne font qu’exacerber les in\u00e9galit\u00e9s. Chacun doit avoir les m\u00eames chances et participer \u00e0 tous les aspects sociaux, \u00e9conomiques et politiques de la soci\u00e9t\u00e9\u00a0\u00bb. Objectif 16 : \u00ab\u00a0Promouvoir l’av\u00e8nement de soci\u00e9t\u00e9s pacifiques et ouvertes \u00e0 tous aux fins du d\u00e9veloppement durable\u00a0\u00bb. <\/p>\n\n
Objectifs<\/h3>\n\n
La migration est un ph\u00e9nom\u00e8ne s\u00e9culaire qui a toujours contribu\u00e9 au d\u00e9veloppement de notre civilisation et de notre prosp\u00e9rit\u00e9. Lors de leur int\u00e9gration dans de nouveaux pays, les migrants sont souvent confront\u00e9s \u00e0 des situations o\u00f9 les diff\u00e9rences culturelles sont mises en \u00e9vidence. Ces situations quotidiennes peuvent \u00eatre agr\u00e9ables, mais aussi inconfortables, voire d\u00e9concertantes. Afin de promouvoir l’acceptation et l’int\u00e9gration pacifiques et de lutter contre la polarisation, Connect2Us rend les diff\u00e9rences culturelles accessibles et compr\u00e9hensibles. Pour les N\u00e9erlandais et les nouveaux arrivants. Pour l’enseignement et le gouvernement. Pour les parents et les enfants. Pour les professionnels de la sant\u00e9 et les patients. Pour tout le monde. <\/p>\n\n
Les histoires, les jeux et les explications de Connect2Us constituent une introduction claire \u00e0 une coexistence interculturelle plus agr\u00e9able et plus harmonieuse.<\/p>\n\n
Connect2Us a choisi les Pays-Bas comme principale zone d’op\u00e9ration. Entre-temps, Connect2Us a des succursales au Luxembourg et en Allemagne. <\/p>\n\n
Les objectifs de Connect2Us sont les suivants<\/h3>\n\n
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- Atteindre le public le plus large possible dans les pays o\u00f9 nous disposons d’une plateforme.<\/li>\n\n\n\n
- \u00c9duquer les enfants d’\u00e2ge scolaire par le jeu.<\/li>\n\n\n\n
- \u00c9duquer certaines professions dans les secteurs sociaux par le biais de jeux, de webinaires et d’ateliers.<\/li>\n<\/ul>\n\n
Groupes cibles<\/h3>\n\n
En principe, la plateforme s’adresse \u00e0 tous les r\u00e9sidents des pays repr\u00e9sent\u00e9s sur le site web, avec un accent particulier sur les groupes cibles suivants :<\/p>\n\n
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- (Jeunes) \u00e9coliers<\/li>\n\n\n\n
- Enseignants<\/li>\n\n\n\n
- Familles d’expatri\u00e9s et leurs coll\u00e8gues et amis n\u00e9erlandais<\/li>\n\n\n\n
- Les \u00e9tudiants<\/li>\n\n\n\n
- Personnel soignant<\/li>\n<\/ul>\n\n
Nous ciblerons et projetterons ces groupes au cours de la p\u00e9riode \u00e0 venir, en nous appuyant toujours sur le succ\u00e8s du groupe cible \u00ab\u00a0pr\u00e9c\u00e9dent\u00a0\u00bb.<\/p>\n\n
Expertise<\/h3>\n\n
Depuis sa cr\u00e9ation en 2016, la fondation est devenue un ensemble d’experts en communication interculturelle, de psychologues et d’\u00e9ducateurs ; une \u00e9quipe de plus de 25 b\u00e9n\u00e9voles. Outre la composition multiculturelle de l’\u00e9quipe et l’exp\u00e9rience de vie des personnes impliqu\u00e9es, la Fondation dispose d’une expertise de qualit\u00e9 en mati\u00e8re de culture. Les fondateurs et un certain nombre de b\u00e9n\u00e9voles sont associ\u00e9s au chercheur Geert Hofstede, r\u00e9cemment d\u00e9c\u00e9d\u00e9, qui a valid\u00e9 les histoires sur notre plateforme et notre approche \u00e0 leur \u00e9gard. Geert Hofstede a men\u00e9 des recherches de renomm\u00e9e mondiale sur les diff\u00e9rences entre les cultures nationales dans la mani\u00e8re dont les individus per\u00e7oivent les organisations, les autres et les \u00ab\u00a0autres\u00a0\u00bb. Ses recherches sont inestimables. D’une part, en raison de l’\u00e9norme quantit\u00e9 de donn\u00e9es couvrant pratiquement le monde entier et, d’autre part, parce que les dimensions de sa recherche permettent une comparaison pertinente entre les cultures nationales. Chez Connect2Us, nous traduisons ces diff\u00e9rences dans la vie de tous les jours. La compr\u00e9hension et l’acceptation de ces diff\u00e9rences nous font prendre conscience de ce que nous avons tous en commun.<\/p>\n\n
Lorsque les migrants s’installent dans un nouveau pays, ils sont souvent confront\u00e9s \u00e0 des situations o\u00f9 les diff\u00e9rences culturelles sont mises en \u00e9vidence. Les situations normales et quotidiennes peuvent \u00eatre agr\u00e9ables, mais aussi inconfortables, voire d\u00e9concertantes. Et pas seulement pour le nouvel arrivant. Les b\u00e9n\u00e9voles, les voisins et les travailleurs sociaux peuvent \u00e9galement \u00eatre surpris par une rencontre avec un migrant. <\/p>\n\n
Prenons l’exemple d’un migrant originaire d’un pays o\u00f9 la soci\u00e9t\u00e9 est tr\u00e8s hi\u00e9rarchis\u00e9e, comme la Syrie, le Ghana, le Vietnam ou le Br\u00e9sil. Une visite chez le m\u00e9decin aux Pays-Bas, pays \u00e9galitaire, peut \u00eatre surprenante, car le m\u00e9decin peut demander au patient ce qu’il pense \u00eatre la raison de sa plainte. Quatre experts interculturels associ\u00e9s au Centre Hofstede ont pris l’initiative de noter ces faits quotidiens. Tous les quatre ont personnellement fait l’exp\u00e9rience des diff\u00e9rences culturelles dans leur vie de migrant ou d’expatri\u00e9. Ils se sont \u00e9galement entretenus avec des migrants et des travailleurs sociaux aux Pays-Bas et ont consign\u00e9 leurs exp\u00e9riences. <\/p>\n\n
Les histoires, faciles \u00e0 lire, montrent les diff\u00e9rences avec la culture n\u00e9erlandaise, donnent un aper\u00e7u de la cause et des conseils sur la fa\u00e7on de les surmonter de mani\u00e8re positive. Des illustrations aident l’utilisateur \u00e0 s’orienter dans les diff\u00e9rentes situations. Les explications sont donn\u00e9es dans un langage clair et compr\u00e9hensible par tous. Pour ceux qui veulent en savoir plus, des explications compl\u00e9mentaires, bas\u00e9es sur des recherches scientifiques, sont propos\u00e9es. <\/p>\n\n
Connect2Us travaille en partenariat avec Geert Hofstede et al et l’Organisation internationale pour les migrations<\/a> (OIM) \u00e0 La Haye.<\/p>\n\n
En savoir plus sur le conseil d’administration<\/a> et les b\u00e9n\u00e9voles<\/a>.<\/p>\n\n
Les illustrations sont de Luigi Segre.<\/a><\/p>\n\n
Le site web a \u00e9t\u00e9 d\u00e9velopp\u00e9 par Buro85<\/a> et soutenu par Studio Cometa.<\/a><\/p>\n\n
Vous trouverez ici le rapport annuel C2U-2023 <\/a>et le rapport du comit\u00e9 d’audit de<\/a> la Fondation.<\/p>\n\n